2010年11月3日上午,受福建省大中专毕业生就业工作领导小组的委托,由泉州理工职业学院党委副书记吴滨如任组长的就业评估专家组一行5人,到福建信息职业技术学院检查评估2009-2010年度毕业生就业工作。就业评估汇报会由张华副院长主持,苏文锦书记在会上代表学院做2009-2010年就业工作汇报。通过一天的检查,专家组高度赞扬福建信息职业技术学院就业工作,认为福建信息职业技术学院领导重视就业工作,措施得力、富有成效。
当天,专家组严格按照闽毕办〔2010〕5号文件要求,通过“听取情况汇报、查阅资料、电话抽查回访毕业生、实地考察”等程序考察,认为福建信息职业技术学院作为国家示范性高职,在就业工作方面各项工作措施得力、扎实推进、富有成效。主要体现在：
1．领导重视、上下一心、目标一致
学校高度重视毕业生就业工作,认真落实“一把手”工程,强化实施院、系两级就业工作“一把手”责任制,不断完善毕业生就业工作机制、政策体系和规章制度,确保就业工作机构、人员、经费“三到位”,为毕业生就业工作的顺利开展奠定了良好基础。同时,学校认真做好迎接评估的准备工作,自查工作深入细致,备查资料系统、规范、全面,很好地反映出学校毕业生就业工作的水平和成效。
2．就业工作各环节规范、有序,可谓全省榜样
学院从组织领导、队伍建设、经费投入、硬件设施建设、制度保障等方面“五位一体”构筑就业工作良好保障机制,夯实就业工作基础,并在教育教学改革、百项技能大赛、就业指导课程等各环节中互为支撑、通力合作,提高毕业生的就业竞争力,专家组称福建信息职业技术学院就业工作是全省高职院校学习的榜样。
3．把工作重点落实到源头,就业成果丰硕
学院积极面向市场调整专业结构,改革人才培养模式;学院重点专业的订单培养比例高达31%,校企合作广泛深入,工学结合成效显著;通过实施“大企业带动策略”,为学生建设了相当高水准的见习、实训平台;通过举办一年一度的百项技能大赛让95%以上的学生,切实提高了全校学生的专业技能水平,增强了学生的就业竞争力,营造出良好的竞技氛围。
