为尽快提高青年教师的教育、教学业务水平，帮助每一位青年教师缩短由大学生到教师的角色转变过渡期，尽快适应学院的教育教学的各项要求，实现青年教师“一年合格，三年称职，五年骨干”的培养目标，建设一支高水平的师资队伍，12月16日下午，学院在立德楼201会议室，举行了2013年"青蓝工程"师徒结对签字仪式。院长黄建晔，党委副书记、工会主席柯晓扬，副院长顾卫兵出席会议。
会上共有19对师徒签订了“青蓝合同”。“优秀师徒”代表姜大庆和牛玉霞老师向大家介绍了经验。新师徒代表刘勇兰和葛磊老师分别作表态发言。会议由顾卫兵副院长主持，党委副书记、工会主席柯晓扬同志对全体新的师徒提出了殷切希望：指导教师一要带德，二要带教，三要带研。青年教师要多听课、多思考、多改进。要通过“青蓝工程”活动的开展，让全体青年教师加快专业化成长的步伐，让更多的优秀教师脱颖而出，打造出一支老中青结合合理梯级优秀教师团队，成为学院的软实力！成为学生人生难忘的指导老师和工程师，成为学校服务社会的主力军！担负起历史赋予我们的光荣而艰巨的使命，为学院“建示范，迎评估”做出新的更大的贡献。
人事处、教务处、学工处、质监处、工会等部门负责人出席了会议。
